Le siège de «Mali Enjeu» sis à Djélibougou en commune II, a abrité le week-end dernier, une conférence-débats avec comme thème «l’Avenir du Mali est dans sa jeunesse». Organisée par l’Association Image du Progrès (AIP), elle était animée par Moussa Mara, expert comptable ; l’honorable Moussa Oumar Diawara et le 3ème adjoint au maire de la commune I, M. Sidi Aly Oumar Telly.
Le président de l’association s’est réjoui de la présence de nombreux jeunes de la commune, notamment ceux venus d’autres associations. Le 3ème adjoint au maire de la commune I, au nom du maire a salué cette initiative. Pour lui, les jeunes constituent plus de la majorité de la population et sont plus proches de ceux qui concernent le changement. Il a rappelé les problèmes des jeunes à savoir les stupéfiants, la pauvreté, la délinquance, l’analphabétisme. Et d’ajouter que les jeunes doivent se battre en vue de jouer le rôle de régulateur qui doit leur revenir.
Quant à l’honorable Moussa O Diawara, élu en commune I, il dira que la jeunesse est une étape qui aide à préparer l’avenir depuis l’école. A ses dires , les jeunes doivent s’interroger sur leur identité de demain et le type de pays à créer. Il indiquera que les jeunes doivent faire leur devoir avant de réclamer leur droit. Pour lui, les jeunes doivent réfléchir pour définir le type de citoyen de demain ainsi que les stratégies de développement du quartier, de la commune et du pays. Il s’est dit favorable au développement de l’entrepreneuriat privé.
LES VERITES DE MOUSSA MARA
Il a tout d’abord exhorté les jeunes à apprendre des métiers car, pour lui, la formation à l’école ne suffit plus aux jeunes pour avoir de l’emploi. Pour lui, le défi majeur, c’est de savoir faire quelque chose permettant d’avoir une profession digne de ce nom.
A ses dires, les jeunes qui passent l’essentiels de leur temps à prendre du thé ne sont pas des chômeurs car, explique-t-il, un chômeur, c’est quelqu’un qui est à la recherche d’un emploi. Et d’ajouter que la recherche même de l’emploi est un travail. Il a invité les jeunes au changement de comportements. Il a affirmé que les jeunes manquent des qualités requises pour mieux s’offrir au marché. « Certains jeunes ne peuvent même pas se présenter correctement lors d’un entretien d’embauche« , a-t-il martelé.
Selon lui, certains jeunes sont incapables de travailler durant quelques heures d’affilées. Ils passent le plus de temps dehors ou dans d’autres affaires. Aux dires de Moussa Mara, les jeunes doivent engager le combat contre soi-même en vue de préparer un avenir meilleur. Pour lui, la fonction publique ne recrute que peu de jeunes, d’où l’initiative privée doit être développée. De ce fait, les jeunes doivent se montrer à la hauteur en vue d’améliorer leur emploi, pour qu’ils servent mieux leur pays.
B.S